5% отстъпка!
Защо великите лидери не приемат Да за отговор

Защо великите лидери не приемат Да за отговор

Автор:

20.00 лв. 19.00 лв.

„Защо великите лидери не приемат Да за отговор” е книга за лидери и ръководители, в която Майкъл Роберто разкрива някои недотам известни практики на добрите лидери, свързани с вземането на решения, управлението на конфликти и др., с помощта на които те постигат по-добри резултати в ръководството и влиянието върху други хора.

➤ Куриерска доставка обичайно до 2-4 работни дни само за 2,90лв. за пратка до 1кг.
БЕЗПЛАТНА ДОСТАВКА при поръчка над 49.99 лв.

Описание

„Защо великите лидери не приемат Да за отговор“ е книга за лидери и ръководители. В нея Майкъл Роберто разкрива някои недотам известни практики на добрите лидери, свързани с вземането на решения, управлението на конфликти и др., с помощта на които те постигат по-добри резултати в ръководството и влиянието върху други хора.

„Защо великите лидери не приемат Да за отговор“ ще е подходяща за прочит от предприемачите – това са най-често лидерите „от първа ръка“, които имат идеи и ръководят процеси и които трябва да влияят най-убедително върху работата и поведението на други хора.

„“Защо великите лидери не приемат Да за отговор“ ще е много полезна книга и за мениджърите – от висш, среден и по-нисък ранг. С помощта на книгата тези хора ще открият отговори на важни въпроси, които може би са си задавали без резултат и ясни отговори в своята мениджърска практика. Книгата ще е от значение за тези хора предвид и на факта, че да си мениджър е малко по-лесно от това да си лидер!

Представяне от издателството

Лидерите чуват „да“ прекалено често. Те не чуват лошите новини, докато не стане твърде късно.

В тази книга се показва как да бъдат стимулирани несъгласието и дебата, за да се подобри процесът на вземане на решение; показва се как конфликтът да стане конструктивен. Разбира се, конфликтът сам по себе си не води до по-добри решения и резултати. Лидерите трябва да култивират дебата и едновременно да изградят консенсус. Ангажираността трасира пътя към успешното изпълнение.

Използвайки увлекателните примери от историята, в книгата авторът проучва:

  • Как реалната организация взема реални решения
  • Как процесът на вземане на решение се разгръща в цялата организация – не само в кабинета на изпълнителния директор
  • Петте мита за вземането на решение от изпълнителния директор
  • Защо тези митове са толкова опасни и как да ги преодолеем
  • Как да насърчаваме отворен дебат, който фактически изгражда дълготраен консенсус
  • Как да постигнем „различия в разискванията, единство в управлението“
  • Как да приключим дебата, преодолявайки неспособността да се вземе решение
  • Как да избегнем „парализата на анализа“ и други капани
  • Как да постигнем искрена воля за действие
  • Как да се справим с колебанието, което подкопава крайното решение

За автора

Майкъл Роберто е професор по мениджмънт в Bryant University. Преди да се присъедини към този университет, е работил шест години в Harvard Business School.

Майкъл Роберто е фокусирал своето внимание върху изследвания и консултиране в разнообразни управленски направления. Автор е на няколко книги, както и консултира мениджърски екипи.

Данни за книгата

Тегло0.51 kg
Размери14 x 21 x 3 cm
Издателство

Класика и стил

Година на издаване

2009

Корица

Твърда

Страници

288

Отзиви

Все още няма отзиви за тази книга.

Остави първия отзив за „Защо великите лидери не приемат Да за отговор“